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| 中共福全镇教育总支关于福全镇小学中层干部竞聘上岗实施意见 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||
作者:佚名 文章来源:本站原创 点击数: 更新时间:2008-7-29 ![]() |
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绍兴县福全镇教育管理委员会 福教党〔2008〕10号 中共福全镇教育总支关于福全镇小学中层干部 竞聘上岗实施意见 镇属各校、幼儿园: 今年暑期,我镇完成了全镇小学的网点撤并工作,全镇小学由原先的11所撤并为目前的福全镇中心小学、秋瑾小学、福全小学(文诚实验小学)3所。为适应我镇教育的新局面,促进全镇教育事业的进一步发展,经镇教育总支、教管办研究,决定在全镇小学范围内开展新一轮的校级中层干部竞聘上岗工作。 一、 指导思想 坚持以“三个代表”重要思想和十七大精神为指针,全面实施素质教育,进一步营造一支高效、廉洁、精干的、会做事并能做好事的校级中层干部队伍,为我镇的教育发展提供强大动力。 二、 组织领导 为加强对本次全镇小学中层干部竞聘上岗的领导,经镇教育总支、教管办研究,成立福全镇小学中层干部竞聘上岗领导小组: 组 长:王维君 副组长:姚兴尧 金建华 组 员:季可平 张钱江 劳立江 许景方 王茂荣 下设办公室,办公室设在镇教管办,主任由王茂荣同志兼任,成员:张钱江、许景方。 三、 范围与职数 竞聘上岗的范围是全镇小学的中层干部,设:中心校中层干部7名(办公室主任1 名;教务、政教、总务三处正副主任各1名);秋瑾小学中层干部5名(政教、教务两处设正副主任各1名,总务副主任1名);福全小学(文诚实验小学)2名(副校长兼教务主任1名,总务主任1名)。竞聘实施双向选择,凡参加竞聘的同志和竞聘胜出的同志均要服从组织的安排。 四、 竞聘方法和程序 本次竞聘采用竞聘演讲、民主测评与综合考察相结合的办法,坚持公正、公平、公开和择优录用的原则。由参加竞聘者提出申请,报组织审查同意,述职演讲、民主测评、考察后向全镇小学教师公示。 (一) 任职资格条件 1、 具有较高的政治素养,认真贯彻党的教育方针,积极推进素质教育,有良好的心理素质,言行堪为教师、学生的表率。 2、 具有较高的业务水平,较丰富的教育教学实践经验和较强的组织管理能力,办事公道,作风正派;有五年以上的工作经历。 3、 具有大专及以上学历(含在读),原任中层干部学历条件可适当放宽。 4、 年龄要求:40周岁以下,原任职中层干部放宽至45周岁,如个别原中层干部确因工作实绩突出,群众公认度高,虽年龄超过45周岁,个人有意愿继续竞聘中层干部的,经个人申请组织同意仍可报名竞聘。 (二)竞聘演讲 经资格审查,符合条件者参加由中层竞聘领导小组组织的竞聘演讲,演讲主要内容: 1、 对竞聘岗位的认识; 2、 谈谈你对新岗位的设想。 (三)民主测评 根据竞聘人员的德、能、勤、绩情况,对照任职资格条件和竞岗演讲实际,对每位参加竞聘的人员进行无记名民主测评。测评结果将作为竞聘录取的重要依据之一。 (四) 组织考察 由镇竞聘上岗领导小组依据竞聘人员的综合表现和特长,在调查研究和听取多方意见的基础上,给出考察得分。 (五)公示与聘任 在综合上述几项成绩的基础上确定聘任人选。经公示后依据有关程序进行报批和聘任。 (六)聘任期限 本次小学中层干部聘任时间为二年,自2008年8月至2010年7月。 五、 日程安排 1、 宣传发动与竞聘报名阶段:2008年7月10日— 8月1日。 2、 竞聘演讲暨民意测评:8月上旬 3、 组织考察:8月上中旬 4、 聘任上岗:8月中下旬 六、 几项具体要求 1、 各学校要充分认识这次中层干部竞聘工作的意义,广泛做好宣传发动工作,积极组织符合条件者报名参加。 2、 参加本次竞聘的所有同志都应以正确的态度(一颗红心,二种准 备)积极地配合领导小组搞好各项竞聘活动,认真参加好这次竞聘工作。 3、 自发文起至8月1日,向福全镇小学中层干部竞聘上岗办公室许景方同志报名,领取《福全镇小学中层干部竞聘报名表》,填写后交福全镇小学中层干部竞聘上岗办公室许景方同志,截止时间为2008年8月1日,逾期不再办理,联系电话:85677011。 4、 附《福全镇小学中层干部竞聘报名表》 二○○八年七月十日 主题词:干部 竞聘 实施意见 福全镇小学中层干部竞聘报名表
此报名表上交截止日期:2008年8月1日。 |
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| 文章录入:情剑无情 责任编辑:情剑无情 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||
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